Tools aus der Praxis für Training, Beratung und Coaching

Gruppengröße
1-2 Teilnehmer
Seminargruppe (bis 12 Tln)
Großgruppe

Vorbereitungsaufwand
gering
mittel
hoch

Zeit, Dauer
bis 15 Min.
bis 90 Min.
über 90 Min.

171 Tools gefunden

                         
                    Supervisions-Tool: Spiel erfinden - Regeln gestalten
                  
Das Tool eröffnet das Potenzial neuer Perspektiven und nicht beachteter Ressourcen. Zunächst werden Anliegen und Zielsetzung eines Teams festgehalten, dann erfindet das Team ein Spiel mit bestimmten Voraussetzungen. Anschließend ...  zum Tool 
Preis: 4,00 EUR | Direktdownload
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							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
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Das Tool eröffnet das Potenzial neuer Perspektiven und nicht beachteter Ressourcen. Zunächst werden Anliegen und Zielsetzung eines Teams festgehalten, dann erfindet das Team ein Spiel mit bestimmten Voraussetzungen. Anschließend ...  zum Tool 
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                    Solution-Tool: Fortschritts-Monitoring als Transfersicherung
                  
Eine strukturierte Befragung einige Wochen nach dem Workshop unterstützt die Teilnehmer, positive Veränderungen und Ressourcen nach Rückkehr in den Alltag wahrzunehmen und auszubauen. Der Trainer/Coach arbeitet dabei mit ...  zum Tool 
Preis: 4,00 EUR | Direktdownload
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Eine strukturierte Befragung einige Wochen nach dem Workshop unterstützt die Teilnehmer, positive Veränderungen und Ressourcen nach Rückkehr in den Alltag wahrzunehmen und auszubauen. Der Trainer/Coach arbeitet dabei mit ...  zum Tool 
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                    Solution-Tool: Das UNO-Spiel
                  
Die Teilnehmer spielen in Kleingruppen 'UNO', wobei jeder einzelne ohne Kenntnis voneinander mit unterschiedlichen Spielregeln instruiert wurde. Es gilt aber Redeverbot. Das Setting eignet sich als Einstiegsübung in das Thema ...  zum Tool 
Preis: 4,00 EUR | Direktdownload
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Die Teilnehmer spielen in Kleingruppen 'UNO', wobei jeder einzelne ohne Kenntnis voneinander mit unterschiedlichen Spielregeln instruiert wurde. Es gilt aber Redeverbot. Das Setting eignet sich als Einstiegsübung in das Thema ...  zum Tool 
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                    Solution-Tool: Contracting kompakt
                  
Bei der Auftragsklärung droht die Gefahr, dass der Kunde in seiner Problemsituation feststeckt ('Problemtrance') und die Verantwortung für die Lösung beim Trainer, Berater oder Coach ablädt. Das hier vorgestellte Contracting ...  zum Tool 
Preis: 4,00 EUR | Direktdownload
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Bei der Auftragsklärung droht die Gefahr, dass der Kunde in seiner Problemsituation feststeckt ('Problemtrance') und die Verantwortung für die Lösung beim Trainer, Berater oder Coach ablädt. Das hier vorgestellte Contracting ...  zum Tool 
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                    Solution-Tool: Der Teamgeist
                  
Bei dieser Übung nimmt der Teamgeist quasi als reale Person auf einem leeren Stuhl in der Mitte der Teilnehmergruppe Platz. Die Teilnehmer sind nun nacheinander aufgefordert, 'ihren' Teamgeist mit möglichst plastischen Worten ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Bei dieser Übung nimmt der Teamgeist quasi als reale Person auf einem leeren Stuhl in der Mitte der Teilnehmergruppe Platz. Die Teilnehmer sind nun nacheinander aufgefordert, 'ihren' Teamgeist mit möglichst plastischen Worten ...  zum Tool 
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                    Fragen von Coachs: Was tun, wenn ich bei der Klientin kein Problem erkenne?
                  
Während die Klientin spricht, denken Sie leicht genervt: „Mein Gott, die Probleme hätte ich auch gerne.” Wie schaffen Sie es, die professionelle Distanz zu Ihrer subjektiven Einschätzung wiederherzustellen und das Anliegen ...  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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Während die Klientin spricht, denken Sie leicht genervt: „Mein Gott, die Probleme hätte ich auch gerne.” Wie schaffen Sie es, die professionelle Distanz zu Ihrer subjektiven Einschätzung wiederherzustellen und das Anliegen ...  zum Tool 
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                    Solution-Tool: Was habe ich davon?
                  
Anhand vorgegebener Fragestellungen interviewen sich die Teilnehmer in Dreiergruppen gegenseitig bezüglich ihrer Fähigkeiten, Vorhaben und Erwartungen an den Workshop. Die Kennenlernübung bringt die Teilnehmer zusammen, macht ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Anhand vorgegebener Fragestellungen interviewen sich die Teilnehmer in Dreiergruppen gegenseitig bezüglich ihrer Fähigkeiten, Vorhaben und Erwartungen an den Workshop. Die Kennenlernübung bringt die Teilnehmer zusammen, macht ...  zum Tool 
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                    Solution-Tool: Schachtelweise Bilder - Bilanz ziehen
                  
Die Teilnehmer befüllen mit Bildmotiven beklebte Streichholzschachteln mit den Ressourcen, die sie bei der Zusammenarbeit in der Gruppe als positiv erlebt haben. Anschließend wird im Plenum assoziiert, welche Aussagen Bildmotiv ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Die Teilnehmer befüllen mit Bildmotiven beklebte Streichholzschachteln mit den Ressourcen, die sie bei der Zusammenarbeit in der Gruppe als positiv erlebt haben. Anschließend wird im Plenum assoziiert, welche Aussagen Bildmotiv ...  zum Tool 
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                    Coaching-Tool: Appreciative Inquiry
                  
Ein wertschätzendes Interview sucht nach Stärken, Ressourcen und Lösungsansätzen, die vielleicht schon in der Vergangenheit funktioniert haben und aus denen man für Gegenwart und Zukunft lernen kann.  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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Ein wertschätzendes Interview sucht nach Stärken, Ressourcen und Lösungsansätzen, die vielleicht schon in der Vergangenheit funktioniert haben und aus denen man für Gegenwart und Zukunft lernen kann.  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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                    Konfliktlösungs-Tool: Magische Bilder und Metaphern
                  
Das gemeinsame Erleben eines Gestaltungsprozesses schafft Kraft, Zuversicht und Verbindlichkeit in Gruppen und/oder Teams mit Konflikten. Die Beteiligten erfahren, wie sie (wieder) miteinander gemeinsam agieren können. Mit ...  zum Tool 
Preis: 6,00 EUR | Direktdownload
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Das gemeinsame Erleben eines Gestaltungsprozesses schafft Kraft, Zuversicht und Verbindlichkeit in Gruppen und/oder Teams mit Konflikten. Die Beteiligten erfahren, wie sie (wieder) miteinander gemeinsam agieren können. Mit ...  zum Tool 
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